การบินไทยเปิดสรรหา CEO คนใหม่ รับสมัคร 7–27 กันยายน 2569 แทน ‘ชาย เอี่ยมศิริ’ ที่จะครบวาระเดือน ม.ค.70 วางสเปกอายุไม่ควรเกิน 65 ปี ดีกรีปริญญาโทขึ้นไป ผ่านบริหารองค์กรขนาดใหญ่รายได้ไม่น้อยกว่า 4 หมื่นล้านบาทต่อปี มีประสบการณ์ในธุรกิจการบินหรืออุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้อง
รายงานข่าวจากบริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) หรือ THAI แจ้งว่า เปิดรับสมัครบุคคลเพื่อเข้ารับการคัดเลือกเป็นประธานเจ้าหน้าที่บริหาร (Chief Executive Officer: CEO) คนใหม่ โดยให้ยื่นเอกสารระหว่างวันที่ 7–27 กันยายน 2569
สำหรับคุณสมบัติ ผู้สมัครต้องมีสัญชาติไทย อายุไม่ควรเกิน 65 ปี และสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป พร้อมมีประสบการณ์บริหารองค์กรขนาดใหญ่และซับซ้อนในระดับ CEO กรรมการผู้จัดการ หรือผู้บริหารอันดับรองจาก CEO (N-1) ไม่น้อยกว่า 1 ปี โดยผู้ที่มีประสบการณ์ในธุรกิจสายการบินหรืออุตสาหกรรมการบินจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
คุณสมบัติทั่วไปของผู้สมัคร
1. สัญชาติไทย (ตามข้อบังคับของคณะกรรมการการบินพลเรือน ฉบับที่ 97 ว่าด้วยการอนุญาตประกอบกิจการการบินพลเรือนฯ)
2. อายุไม่เกิน 65 ปี ในวันที่สมัคร
3. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป
4. มีประสบการณ์บริหารระดับสูงในองค์กรขนาดใหญ่และซับซ้อน โดยเฉพาะระดับ N-1 หรือ CEO/MD และมีความเข้าใจบริบทธุรกิจสายการบินหรืออุตสาหกรรมการบิน ตามที่กำหนดไว้ดังนี้
4.1 สำหรับผู้สมัครที่เป็นหรือเคยเป็นพนักงานของบริษัท ดำรงหรือเคยดำรงตำแหน่งระดับ 13 และต้องดำรงตำแหน่งดังกล่าวไม่น้อยกว่า 1 ปี ณ วันปิดประกาศรับสมัคร
4.2 สำหรับผู้สมัครจากภายนอกบริษัท เป็นหรือเคยเป็นผู้บริหารภาคเอกชนหรือรัฐวิสาหกิจซึ่งองค์กรเคยมีรายได้ไม่น้อยกว่า 40,000 ล้านบาทต่อปี หรือมีสินทรัพย์รวมไม่น้อยกว่า 2 แสนล้านบาท โดยดำรงตำแหน่งไม่ต่ำกว่าผู้บริหารอันดับ 2 ขององค์กร (N-1) ทั้งนี้ต้องมีหนังสือรับรองจากหน่วยงาน พร้อมแนบโครงสร้างองค์กร รวมทั้งงบการเงินหรือรายงานประจำปี (Annual Report) ในขณะดำรงตำแหน่งมาแสดงด้วยทั้งนี้ ต้องดำรงหรือเคยดำรงตำแหน่งดังกล่าวไม่น้อยกว่า 1 ปี ณ วันปิดประกาศรับสมัคร
คุณสมบัติประจำตำแหน่ง
ผู้สมัครอาจมีคุณสมบัติด้านหนึ่งด้านใดหรือหลายด้าน โดยไม่จำเป็นต้องครบทุกข้อ ทั้งนี้ คณะกรรมการจะพิจารณาความรู้ ความสามารถ ประสบการณ์ ผลงานที่เป็นที่ประจักษ์ และความเหมาะสมโดยรวมของผู้สมัคร ดังนี้
-มีประสบการณ์บริหารองค์กรขนาดใหญ่และซับซ้อนในระดับ CEO/MD หรือผู้บริหารระดับรองจาก CEO (N-1) โดยผู้มีประสบการณ์ในธุรกิจการบินหรืออุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้องจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
-การกำหนดทิศทางการออกแบบองค์กร การบริหารการเปลี่ยนแปลง และการปรับเปลี่ยนวัฒนธรรมองค์กร ตลอดจนสร้างความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร
-การกำหนดนโยบายด้านการเงิน การบริหารต้นทุน การลงทุน และการบริหารเชิงพาณิชย์
-การกำหนดและกำกับกลยุทธ์ทั้งระยะสั้น ระยะกลาง และระยะยาว ในการสร้างการเติบโตใหม่ผ่านการขยายตลาด พันธมิตรเชิงกลยุทธ์ และการร่วมลงทุน
-การกำกับการดำเนินธุรกิจในบริบทนานาชาติ และบริหารความสัมพันธ์กับคณะกรรมการบริษัท หน่วยงานกำกับดูแล และผู้มีส่วนได้เสีย
-การกำหนดทิศทางการนำเทคโนโลยีและดิจิทัลมาสร้างขีดความสามารถในการแข่งขัน รวมถึงการใช้ประโยชน์จากข้อมูล และการกำกับดูแลความมั่นคงปลอดภัยไซเบอร์
-การดำเนินงานที่ปลอดภัย (Safety) เชื่อถือได้ (Reliability) สามารถกำกับดูแลการบริหารความเสี่ยงและภาวะวิกฤต พร้อมกำหนดทิศทางการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืนในมิติสิ่งแวดล้อม สังคม และ ธรรมาภิบาล
-ยึดมั่นในจริยธรรม ความซื่อสัตย์สุจริต ความโปร่งใส และความรับผิดชอบ สามารถนำองค์กรภายใต้หลักการกำกับดูแลกิจการที่ดีและการปฏิบัติตามกฎหมาย
-สามารถใช้ภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสารและการปฏิบัติงานได้ในระดับดีมาก
ปัจจุบัน นายชาย เอี่ยมศิริ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร THAI รับตำแหน่งตั้งแต่ ก.พ.2566 โดยจะครบกำหนดในเดือน ม.ค.2570 โดยนายชาย ถือเป็นประธานเจ้าหน้าที่บริหารคนแรกของการบินไทย และมีบทบาทในการฟื้นฟูกิจการจนออกจากแผนและกลับเข้าซื้อขายในตลาดหลักทรัพย์อีกครั้ง